Mutuelle d'infirmière libérale : comparatif des meilleures offres santé Loi Madelin pour choisir la mieux adaptée à l’IDEL

Les meilleures mutuelles santé pour infirmières libérales, sont proposées sur « Comparatif-Mutuelle-Sante.com » à partir d'un tarif avantageux de 20 €/mois.

Ainsi, les infirmiers diplômés d'Etat libéraux (IDEL) peuvent choisir sur ce comparateur l'une des meilleures mutuelles spéciales Loi Madelin à prix moins chers qu'ailleurs.

En effet, en raison de son statut de travailleur indépendant, l'infirmière d'exercice libéral a tout intérêt à souscrire une offre santé spéciale TNS pour bénéficier de l'avantage fiscal et déduire les cotisations de sa mutuelle de son revenu imposable du professionnel de santé indépendant (Bénéfices non commerciaux – BNC).

Aussi, ces offres santé à comparer en ligne permettent à chaque infirmière libérale de : 

• choisir le niveau de garanties le mieux adapté à ses besoins de santé parmi plusieurs et pouvant aller jusqu'à 500 % pour l'hospitalisation, 350 % pour les consultations de spécialistes, etc.
• renforcer les prises en charge des frais médicaux liés aux risques du métier encourus quotidiennement par les infirmiers exerçants aux domiciles des patients ou en cabinet privé comme les maladies nosocomiales, le stress psychologique, etc.
  D'ailleurs, les mutuelles premiums pour infirmiers libéraux remboursent les vaccins « antigrippe » et de nombreux autres frais de prévention.
• Inclure dans la mutuelle pour infirmière indépendante des avantages complémentaire comme la prime de naissance pouvant atteindre 500 €/bébé, les indemnités journalières en cas d'arrêt de travail, etc.

Faites vos devis comparatifs des meilleures complémentaire santé pour infirmiers libéraux et passez en revue les points capitaux pour choisir la mutuelle la plus indiquée pour un IDEL et profiter des avantages tarifaires et fiscaux dédiés aux professionnels de santé non-salariés.

comparez les mutuelles

Mutuelle d'infirmière libérale : comparatif pour choisir les meilleures garanties selon les risques d'une journée type de travail à domicile ou au cabinet privé d'un IDEL

Le comparatif de mutuelles pour infirmières libérales aide à choisir la formule adéquate afin de profiter, à un meilleur prix, de bons remboursements face aux frais de santé liés aux risques spécifiques de son activité professionnelle exercée à domicile ou en cabinet privé comme :

• Vaccins et médicaments : cette garantie est primordiale pour se prémunir ou soigner des maladies contractées suite à la manipulation d'appareillages médicaux (sondes, seringues, etc.), de liquides biologiques (sang, urine, etc.) et le contact direct avec des personnes atteintes de maladies contagieuses (grippe, Gastro-entérite, etc.) exposent le personnel soignant à de nombreuses maladies nosocomiales.
• Consultations des médecins spécialistes : les infirmiers libéraux ont souvent à consulter des dermatologues pour soigner des dermatoses professionnelles causées par la manipulation d'antiseptiques, le lavage répété des mains par des désinfectants, etc. Les autres spécialistes consultés par ces soignants non-salariés sont les angiologues-phlébologues pour soigner les insuffisances veineuses aux membres inférieurs comme les phlébites, varices, chevilles gonflées, jambes lourdes, etc., favorisées par le travail de debout.
• Hospitalisation : lors de leurs déplacements professionnels pour effectuer la tournée des patients, les infirmiers indépendants sont très exposés aux accidents de la route qui se terminent souvent par un séjour hospitalier.
• Kinésithérapie : les troubles musculosquelettiques tels que les maux de dos, lumbagos, entorses, sont le lot quotidien des infirmiers à domicile, causés par la manipulation du patient alité dans un environnement mal équipé ou les postures contraignantes.
• Podologie et semelles orthopédiques : les douleurs aux pieds et les inflammations du canal carpien sont fréquentes chez les infirmières itinérantes. Cela nécessite de recourir à un podologue et de porter des orthèses plantaires ou des attelles pour soulager ces maux.

Le comparateur accorde aussi à l'IDEL l'opportunité de sélectionner des garanties sur-mesure directement liés à son état de santé ou à ceux de ses ayants droit.

En effet, les infirmières libérales chef de familles, ont à disposition d'excellentes mutuelle familiale capables de couvrir l'ensemble de la famille par des garanties à la carte selon les besoins des enfants et éventuellement ceux du conjoint.

Comment souscrire une mutuelle pour infirmier libéral ?

En tant qu’infirmier libéral, le comparateur vous permet de spécifier votre statut de travailleur non salarié (TNS) dans le formulaire de devis, afin de vous présélectionner une liste de contrats santé avec des avantages tarifaires et fiscaux. Ainsi, vous pourrez souscrire à la complémentaire santé de votre choix auprès d’un organisme mutualiste ou d’une société d’assurance. Pour se faire, il suffit de :

• demander un devis comparatif des meilleures mutuelles pour infirmières libérales
• comparer et sélectionner une mutuelle qui fait profiter l’infirmier TNS de garanties efficaces et de réductions tarifaires pour les couples sans enfants et les familles, etc.
• souscrire la mutuelle pour IDEL qui convient le mieux à votre budget et à vos besoins en remboursement de vos frais de santé ainsi que ceux de vos ayants-droit.

Dans ce cadre, les infirmiers travaillants à leurs propres comptes ont le choix entre différentes couvertures complémentaires comme celles qui proposent des remboursements à la carte pour tous les frais médicaux acceptés par la Sécurité sociale ou les mutuelles « 100 % Santé » qui assurent un reste à charge de 0 € sur des gammes précises de lunettes et de prothèses dentaires.

Il est aussi conseillé aux infirmiers libéraux d'opter pour une mutuelle pour travailleurs indépendants éligible à la « Loi Madelin », dont les cotisations sont déductibles de leurs impôts.

Ainsi, le prix à payer pour sa mutuelle IDEL est financé par l'économie d'impôt réalisée par l’infirmier libéral à condition que son BNC imposable (Bénéfices non commerciaux) ne dépasse pas 9 872,64 € (3% de 8 PASS).De plus, ces offres santé permettent aux IDEL d'adhérer à une mutuelle pour professionnels paramédicaux indépendants à un tarif 10 % moins cher qu’une complémentaire santé pour infirmier salarié, avec des garanties renforcées pour bien convenir aux auxiliaires médicaux continuellement exposés aux risques amplifiés par les conditions de travail.

Infirmier à votre compte, faites vos devis gratuits sur « Comparatif-Mutuelle-Sante.com » pour obtenir le classement des mutuelles pour infirmiers à domicile aux meilleurs tarifs de 2023 et choisir la plus appropriée et la moins chère du marché.

Mutuelles infirmières libérales : quels avantages proposent-elles contre la perte de revenu en cas d'arrêt de travail prolongé ?

Une bonne mutuelle pour infirmières libérales éligible à la loi Madelin est efficace dans toutes les circonstances grâce aux nombreux avantages qu’elle propose aux indépendants.

En fait, les meilleures couvertures complémentaires des partenaires au comparateur font bénéficier les infirmiers non-salariés d'indemnités suffisantes lors d'un arrêt de travail, d’allocations forfaitaires en cas de maternité (Prime de naissance ou d'adoption), etc.

En effet, les auxiliaires de santé indépendantes sont exclues de toute prise en charge en cas de congé, maladie ou d'accident professionnel de la part de la Caisse autonome de prévoyance et de retraite des Infirmières et de la Sécurité sociale, contrairement à leurs homologues du secteur hospitalier.

Par contre, durant leurs grossesses, les infirmières non-salariées ont droit de la part de la CPAM à :

• une allocation forfaitaire de repos maternel : prime à la naissance de 3 428 €, versée en deux tranches ; la première moitié à la fin du septième mois de grossesse et l'autre moitié après l'accouchement. En cas d’adoption, l’infirmière libérale a droit à une allocation de 1 714 €.
• une indemnité journalière forfaitaire : une allocation de l’ordre de 70,33 €/jour est versée pendant le congé maternité, à condition de cesser toute activité rémunérée.

De plus, il est possible de compléter les prises en charge du régime obligatoire par une excellente mutuelle à prix discount pour personnel soignant indépendant qui propose une « Indemnité Journalière Hospitalisation » suite à un accident.

Cet acte de prévoyance est plus économique que de rester exposé aux aléas de la vie sans une bonne formule santé.

Dans ce contexte, la réalisation de devis en ligne vous aide à trouver la meilleure mutuelle pour infirmière libérale à un tarif moins cher qu'ailleurs. De plus, vu les déductions fiscales prévues par la loi Madelin et les autres avantages de ces mutuelles, la majeure partie des cotisations à la couverture complémentaire santé pour infirmière non-salariée est financée par l'économie d'impôt réalisée.

Mutuelle santé pour infirmier libéral : le remboursement du psychologue doit-il être parmi ses priorités ?

Prévoir une mutuelle pour infirmière/infirmier exerçant à domicile ou en cabinet privé qui rembourse bien les consultations du psychologue est loin d’être un lux. En effet, un nombre croissant d’IDEL libéraux font appel aux psychologues, vu les conditions stressantes de leur profession. D’ailleurs, selon les statistiques du ministère du travail (DARES), les infirmiers figurent parmi « les quinze métiers les moins favorables au bien être psychologique ».

Cela est si fréquent que la garantie pour rembourser ces frais de suivi psychologique est devenue incontournable dans les meilleures mutuelles santé dédiées aux infirmiers travaillants à leurs propres comptes.

En effet, de nombreux facteurs peuvent mettent à rude épreuve les nerfs et le moral du professionnel soignant indépendant comme :

• le travail isolé à domicile
• les fortes charges émotionnelles dues à la confrontation à la souffrance ou la mort d'un patient
• les horaires décalés, manque de repos, etc.

De plus, les violences verbales et physiques (insultes et menaces, coups, morsures, etc.) de la part des patients ou de leurs familles sont devenues monnaie courante. D’ailleurs, 47 % des actes de violence contre les infirmières se produisent aux domiciles des malades.

A titre d'exemple, la moyenne des cas de violences, déclarés en Ile-de-France est de dix agressions par mois, auxquels s'ajoutent les incidents passés sous silence.

Delà, le suivi par un psychologue permet aux infirmiers et infirmières de réduire les séquelles morales et d'exercer leur métier avec moins d'appréhension. Quant aux remboursements des honoraires de ce spécialiste, une assurance ou une mutuelle santé bien choisie sur « Comparatif-Mutuelle-Sante.com » s'en charge largement.